2019
n° 90-106, 2019
- Exercer un emploi salarié en parallèle d’une activité non salariée : une situation plus fréquente dans le Grand Est
- Pôle Métropolitain Frontalier du Nord Lorrain : l’attractivité luxembourgeoise n’estompe que partiellement la spécialisation industrielle historique
- Emplois aux frontières du Grand Est
- Entre tissu industriel riche et varié et secteur tertiaire très présent
- Le commerce de proximité en recul dans le centre des villes de taille intermédiaire
- La filière forêt-bois : 3 % des salariés de la région et une plus forte implantation à l'est
- Les travailleurs indépendants du Grand Est plus nombreux dans la plupart des activités
- Quatre actifs sur dix quittent chaque jour leur intercommunalité de résidence pour aller travailler
- Baisse de l’emploi dans le Grand Reims entre 2010 et 2015, malgré un positionnement sectoriel favorable
- Depuis 1999, le nombre de frontaliers à destination du Luxembourg a doublé
- La transmission des entreprises individuelles
- L’emploi de 23 800 salariés en jeu au départ à la retraite du dirigeant
- La pauvreté des jeunes ménages liée à la parentalité précoce et au chômage
- Un tiers des emplois des étudiants ne font pas partie de la formation suivie
- De moins en moins de naissances, de plus en plus de décès
- Situation démographique en 2017
- L’est du Grand Est mieux connecté que l’ouest
- 3 700 emplois liés à la centrale nucléaire de Cattenom et 61 communes concernées dans le Grand Est
- Une démographie peu dynamique, où la croissance se resserre autour des plus grandes agglomérations
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